Lead HR Manager
Sumber Fajar Restaurant · 📍 Bantul · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 23.000.000 – Rp 28.000.000 per month
Sumber Fajar Restaurant sedang mencari Lead HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami adalah salah satu restoran terkemuka di Bantul, dengan reputasi yang kuat dalam menyajikan hidangan berkualitas tinggi dan layanan pelanggan yang luar biasa.
Kami mencari seorang profesional yang memiliki pemahaman mendalam tentang praktik HR modern dan memiliki kemampuan untuk memimpin tim HR dengan baik. Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola semua aspek sumber daya manusia di Sumber Fajar Restaurant, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan hubungan industrial.
Jika Anda adalah seorang profesional HR yang berpengalaman dan ingin bergabung dengan perusahaan yang dinamis dan berorientasi pada pelanggan, kami sangat mengundang Anda untuk mengajukan lamaran.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
Mengelola semua aspek sumber daya manusia di Sumber Fajar Restaurant, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan hubungan industrial.Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan manajemen dan staf.Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi HR yang sesuai dengan tujuan dan nilai perusahaan.Memimpin dan mengarahkan tim HR dengan baik.Mengelola proses rekrutmen dan perekrutan, termasuk membuat deskripsi pekerjaan, melaksanakan wawancara, dan memilih kandidat yang tepat.Mengembangkan dan mengimplementasikan program pengembangan karyawan yang efektif.Memastikan kepatuhan dengan semua hukum dan peraturan yang berlaku dalam industri restoran.Mengelola hubungan dengan pihak ketiga, seperti agen rekrutmen dan penyedia layanan HR.🎓 Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
Pendidikan minimal S1 di bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.Minimal 5 tahun pengalaman dalam peran HR, dengan setidaknya 2 tahun pengalaman dalam peran manajerial.Memiliki pemahaman mendalam tentang praktik HR modern dan tren industri.Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk memimpin dan mengarahkan tim.Memiliki kemampuan analitis yang kuat dan kemampuan untuk membuat keputusan yang tepat.Memiliki pengalaman dalam industri restoran atau layanan makanan dan minuman adalah nilai tambah.Memiliki sertifikasi dalam bidang HR adalah nilai tambah.Memiliki keterampilan teknis dalam penggunaan perangkat lunak HR adalah nilai tambah.🛠️ Keahlian
Kemampuan berbahasa Indonesia dan Inggriskemampuan manajerialkemampuan analitiskemampuan komunikasipemahaman hukum dan peraturanketerampilan teknis perangkat lunak HR
Lowongan Terkait